泰安市泰山文化旅游集團(tuán)有限公司

權(quán)屬企業(yè)元泰山數(shù)字科技公司

公開招聘公告（一）

泰安市泰山文化旅游集團(tuán)有限公司，注冊資本50億元，是市屬國有大型文化旅游領(lǐng)軍企業(yè)，是市委市政府文化旅游產(chǎn)業(yè)的綜合服務(wù)平臺、資源開發(fā)運(yùn)營平臺、產(chǎn)業(yè)投融資平臺。泰山文旅集團(tuán)聚焦主責(zé)主業(yè)，深化文旅產(chǎn)業(yè)融合，強(qiáng)化數(shù)字智慧賦能，加快重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，通過整合現(xiàn)有文化旅游資源，突出運(yùn)用泰山品牌優(yōu)勢和文化資源，構(gòu)建全市文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展一盤棋，建設(shè)國內(nèi)一流文化旅游企業(yè)，助力打造泰山旅游國際品牌。

根據(jù)工作需要，本著公正、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，泰安市泰山文化旅游集團(tuán)有限公司（以下簡稱“文旅集團(tuán)”）部分權(quán)屬企業(yè)現(xiàn)委托具有資質(zhì)的人力資源中介機(jī)構(gòu)前錦網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)（上海）有限公司濟(jì)南分公司（以下簡稱“前程無憂”）面向社會公開招聘工作人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、資格條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

5.具有符合職位要求的工作能力；

6.具備擬任職位所要求的其他資格條件（本頁面掃描二維碼詳見附件1）；

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件；

8.崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷、年齡、工作經(jīng)歷等具體條件（本頁面掃描二維碼詳見附件1），其中，在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗薨醋隳曜阍吕塾嫞�工作年限計算�?025年4月。

（二）有下列情形之一的，不得報名

因犯罪受過刑事處罰的人員，受過黨紀(jì)政紀(jì)處分且在影響期內(nèi)的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，因個人原因造成國有資產(chǎn)重大經(jīng)濟(jì)損失或惡劣影響的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員不得應(yīng)聘。

（三）回避制度

參加招聘人員實(shí)行公開招聘回避制度，凡與文旅集團(tuán)部分權(quán)屬招聘企業(yè)負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘公司人事、財務(wù)、監(jiān)督檢查等崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。集團(tuán)具體負(fù)責(zé)組織招聘的工作人員，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

二、招聘程序

（一）報名和資格審查

報名采取網(wǎng)上報名的方式，網(wǎng)上報名按以下程序進(jìn)行：

1.報名公告期。公告時間為2025年4月8日至2025年4月15日，共6個工作日。

2.提交報名簡歷。報名時間2025年4月8日至2025年4月16日17:00，共7個工作日。本次招聘僅接受網(wǎng)上報名，應(yīng)聘人員登錄“前程無憂”網(wǎng)站（網(wǎng)址：https://www.51job.com/jinan）查看招聘信息，統(tǒng)一采用在線網(wǎng)申的形式，報名時間截止到2025年4月16日17:00。 

唯一報名端口為：http://u.51job.com/yUnyUn4 

不接收郵箱投遞及紙質(zhì)簡歷。應(yīng)聘人員應(yīng)按照要求填寫報名信息，信息必須真實(shí)、全面、準(zhǔn)確。招聘公告和崗位中，其他未明確時限的報考資格條件，應(yīng)聘人員均應(yīng)于2025年4月8日前取得。報考者提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考資格，涉及偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。為保證應(yīng)聘過程中通知的準(zhǔn)確送達(dá)，請應(yīng)聘人員盡可能全面如實(shí)填寫個人郵箱、手機(jī)等聯(lián)系方式。

應(yīng)聘人員應(yīng)按照要求上傳照片（近期免冠二寸彩照）、身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報告、中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報告（在學(xué)信網(wǎng)查詢下載）、國(境)外留學(xué)人員需提供教育部國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明材料、相關(guān)資質(zhì)證書等材料電子掃描件或清晰照片。碩士研究生須上傳本科階段學(xué)歷、學(xué)位證書和電子注冊備案表。應(yīng)聘人員還應(yīng)自行下載、如實(shí)填寫附件2.《泰安市泰山文化旅游集團(tuán)有限公司報名登記表》，并將填寫后的《報名登記表》上傳至報名系統(tǒng)的相應(yīng)位置，并做好留存，以待備用。

報考者提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考資格，涉及偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

3.資格審查。線上審核電子版資料，審查時間為：2025年4月9日8:00至2025年4月16日17:00。審核人員根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行審核，并通過電子郵件或電話反饋初審結(jié)果。對提交材料不全的，將注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。應(yīng)聘人員對報名初審結(jié)果有異議的，可在2025年4月16日17:00前以郵件、電話的形式向前程無憂公司反映，不在規(guī)定期限內(nèi)反映，視為對初審結(jié)果無異議。網(wǎng)上報名期間，中介機(jī)構(gòu)專人接聽咨詢電話，提供咨詢服務(wù)。網(wǎng)上初審是根據(jù)應(yīng)聘人員網(wǎng)上填寫的信息進(jìn)行初步審核。面試時，需將上述材料的原件及復(fù)印件帶至現(xiàn)場審核，現(xiàn)場資格復(fù)審與網(wǎng)上資格初審結(jié)果不一致的，以現(xiàn)場資格復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn)。資格審查貫穿招聘全過程，一旦查實(shí)應(yīng)聘人員資格不符，隨時取消應(yīng)聘資格，并按有關(guān)規(guī)定處理。

符合本崗位資格條件的報名人數(shù)達(dá)不到崗位擬聘人數(shù)3倍的，原則上取消本崗位招聘。確實(shí)難以形成有效競爭，經(jīng)集團(tuán)公司研究，報主管監(jiān)管部門同意后，適當(dāng)降低開考比例。降低開考比例或取消的招聘崗位在前程無憂網(wǎng)站及微信公眾號另行公告。因取消招聘計劃崗位的應(yīng)聘人員，經(jīng)本人同意，可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他一般人員崗位符合條件的崗位（見《泰安市泰山文化旅游集團(tuán)有限公司三級權(quán)屬企業(yè)元泰山數(shù)字科技公司公開招聘公告（二）》）。

在規(guī)定時間內(nèi)未提交相關(guān)材料進(jìn)行線上審核的，視為放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其綜合面試資格。根據(jù)報名人數(shù)情況和資格審查結(jié)果，集團(tuán)組織人事部視情況與前程無憂公司聯(lián)合成立履歷評價小組，對通過資格審查的應(yīng)聘人員進(jìn)行評估篩選，經(jīng)篩選后的應(yīng)聘人員進(jìn)入綜合面試環(huán)節(jié)。

4.發(fā)送準(zhǔn)考證。2025年4月17日17:00之前，以郵件的形式發(fā)送“面試準(zhǔn)考證”到個人報名郵箱，請考生自行下載打印。報名填報簡歷時，請考生務(wù)必使用可接收郵件的電子郵箱，因個人郵箱問題未收到通知者，責(zé)任自負(fù)。報考者應(yīng)將面試準(zhǔn)考證保存到公示擬聘用人員階段。

報考者在整個招錄期間須保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應(yīng)當(dāng)及時聯(lián)系招聘單位，并以郵件形式變更聯(lián)系電話，以免錯失錄用機(jī)會。

重要提示：請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注前程無憂網(wǎng)站（www.51job.com/jinan）及公眾號，報名考務(wù)期間，微信公眾號“濟(jì)南前程”、“無憂精英”發(fā)布公眾號公布報名情況、通過資格審查情況。 

（二）綜合面試

本次面試采取一輪綜合面試的方式進(jìn)行。相關(guān)信息由中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)及時告知應(yīng)聘者。

綜合面試由中介機(jī)構(gòu)組織，負(fù)責(zé)全部考務(wù)工作。由中介機(jī)構(gòu)委托專家擬定試題，并與出題人簽署《保密協(xié)議》，試題于面試當(dāng)天由中介機(jī)構(gòu)保密運(yùn)送至考場，在考官、監(jiān)督員的監(jiān)督下現(xiàn)場拆封發(fā)放（全程錄像）。監(jiān)考現(xiàn)場由中介機(jī)構(gòu)工作人員負(fù)責(zé)考生身份驗(yàn)證及手機(jī)等電子設(shè)備的檢查和收取，監(jiān)督員負(fù)責(zé)監(jiān)督。

綜合面試時間地點(diǎn)和具體要求另行通知。面試采取半結(jié)構(gòu)化面試形式，面試現(xiàn)場全程監(jiān)控錄像，順序采取抽簽方式確定，滿分100分，設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線為70分。考官由中介機(jī)構(gòu)外聘專家3名，公司專家2名，監(jiān)督員1名組成，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)知識熟練精通程度、分析解決實(shí)際問題的能力，專業(yè)技術(shù)能力與崗位的契合度，以及帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)解決問題、組織協(xié)調(diào)等能力，重點(diǎn)關(guān)注應(yīng)聘人選既往工作業(yè)績完成情況、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成任務(wù)目標(biāo)情況等是否適合崗位需求。

綜合面試成績在所有面試結(jié)束后當(dāng)場宣布，并由中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)告知應(yīng)聘者。如崗位出現(xiàn)進(jìn)入體檢范圍人員的面試成績并列情況，現(xiàn)場采取加試環(huán)節(jié)，考官仍由面試時的中介機(jī)構(gòu)外聘專家3名，公司專家2名，監(jiān)督人員1名組成，面試采取半結(jié)構(gòu)化面試形式，面試現(xiàn)場全程監(jiān)控錄像，加試環(huán)節(jié)重點(diǎn)對應(yīng)聘人員崗位勝任能力、抗壓能力等進(jìn)行客觀考察。按加試成績從高到低順序確定進(jìn)入體檢范圍人選。因放棄或取消面試資格造成的空缺，分崗位從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，由高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（三）綜合面試成績公布

根據(jù)綜合面試成績，由高分到低分按照1:1比例確定進(jìn)入體檢范圍人員名單。綜合面試成績將在第三方前程無憂公司網(wǎng)站及公眾號公布。

（四）體檢

體檢由用人單位與前程無憂公司共同組織實(shí)施，體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行。應(yīng)聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用；在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，取消應(yīng)聘資格并按有關(guān)規(guī)定處理。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢及復(fù)檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員負(fù)擔(dān)。未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄招聘資格。對因取消資格、放棄體檢或體檢不合格造成的空缺，從本崗位綜合面試成績合格人員中，按照綜合面試成績排名由高到低依次遞補(bǔ)，并在第三方前程無憂網(wǎng)站及公眾號公布。

（五）考察

體檢合格的應(yīng)聘人員，進(jìn)入考察范圍。用人單位組成考察工作組，對進(jìn)入考察范圍人選進(jìn)行考察。考察將根據(jù)崗位要求采取多種方式進(jìn)行，重點(diǎn)了解被考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對報考人員資格進(jìn)行進(jìn)一步復(fù)審。同時，按照干部人事檔案有關(guān)規(guī)定，對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，考察工作小組根據(jù)考察情況作出考察結(jié)論。考察不合格或考察對象放棄資格等造成職位空缺的不再遞補(bǔ)。

（六）公示

根據(jù)考試、體檢、考察等有關(guān)情況，文旅集團(tuán)集體研究提出擬聘用意見，擬聘用人員名單在前程無憂網(wǎng)站及公眾號面向社會進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。公示期間有異議的，由文旅集團(tuán)按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。公示期滿無異議的擬聘用人員，按程序研究確定選聘人員。

（七）聘用

依據(jù)相關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂勞動合同，按規(guī)定為其繳納社會保險和公積金，具體薪酬待遇執(zhí)行招聘企業(yè)相關(guān)規(guī)定。

本次招聘設(shè)試用期。試用期滿考核不合格或不適崗，將予以辭退或轉(zhuǎn)崗。在規(guī)定時限內(nèi)不到崗者，視為自動放棄聘用資格。

（八）其他

用人單位有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調(diào)整、取消或終止崗位招聘工作，并對本次招聘工作享有最終解釋權(quán)。

三、聯(lián)系方式

未盡事宜，請電詢。

前程無憂公司：0531-55777111-892/843

泰山文旅集團(tuán)組織人事部：0538-5399677

元泰山數(shù)字科技有限責(zé)任公司：15588591118

監(jiān)督電話：0538-5399698（泰山文旅集團(tuán)紀(jì)檢部）

咨詢時間：2025年4月8日至4月17日

上午8:30-11:30 下午2:00-5:00